菲星人,hold住我们的团结和热情!

两天一夜的团队培训随着欢声笑语拉下序幕。这次团队培训仍然久久不能平息我心中的感悟。我相信我会记得那一切：在困难，挫折，机遇，挑战面前，我感到应该要像信任摔背中一样信任朋友，像攀岩中一样自信，像在生命之旅中一样始终坚持而又心存感激。团队——让我们菲星人凝聚力得到了聚焦，培训——进一步hold住我们的团结和热情！

（菲星人的团结和热情，感受到了吗？）

团队，是由多个单独的个人组建而成。要打造一个成功的团队，离不开每一个人。做一个成功的人，离不开整个团队所有人的努力。我们团队能在“人肉椅子”中获胜，有赖于团队中每个人付出。虽然这只是其中的一个小小游戏，但给了我很大的感触。我们被分成2个小组进行PK。每个队员以背后队员大腿作为椅子，同时自身大腿充当前一名队员椅子，最终围成一圈，持续时间最长一组获胜。开始时，大家都非常轻松的坐着，随着时间的流逝，大腿开始颤抖，向后转移的力越来越重，眼看一个体重健硕的队员就要垮下去时，我们不约而同向他伸出手，队员们的手互相牵着，汇聚成纵横交错的“手网”，目的只有一个，我们是一个团队，谁也不能放弃谁，我们要坚持下去。凭着这个共同的信念，时间一秒一秒、一分一分的过去，我们最终坚持到最后，笑到了最后。这不光光只是一个简单的游戏，更能折射出现代企业中团队的力量和精神。作为菲星这个大家庭中一员，不光光要做好本职工作，更需要与其他同事沟通交流，互相支持与帮助，只有大家都能融入团队，融入公司，才能更有力地去体现自己的价值。

（笑的背后，隐藏着我们的付出）

“领袖风采”——一个让我震撼一辈子的游戏。领袖，一个可能让大家都羡慕的头衔，我们看到的是他们的风采，他们的威严，他们的地位，他们的权势……但我们却很少能看到他们背后的辛酸苦辣。同样，我们分成两组各站成一排进行报数PK，无口误最快一组能获胜，三局两胜制，输得一方组长做俯卧撑进行惩罚。比赛前有3分钟的时间练习，大家在毫无经验和默契中开始着，经过组长有力的组织，队员间几分钟的磨合和努力，我们组最终优化出属于自己团队的快速报数方案赢得了比赛。回想着对方队员练习中你一言，我一语的意见讨论，但最终却没有汇总，形成行而有效的执行方案，这或许就是落后于他人的关键。看着对方组长一个一个地做俯卧撑时我们的得意，看着她趴在地上久久不能起来时，我们再也得意不起来了……这就是领袖，或许他可以很风光地指挥着我们向前向右，可当他带领的团队落后时，受罚的就是他，别人无法替代受罚，只因他是领袖。简简单单的游戏，隐含着不简单道理：团队能否取得最终的胜利，离不开一帮强有力领袖的带领，充分调动起队员间的激情和力量，朝着共同的目标迈进。

（来吧，hold住我们的热情！）

没有失败的团队，只有失败的个人。菲星的兄弟姐妹们，我们是一个团队，我们要紧密围绕在以冯总和周总为领导的团队里，大家共同努力，不断提升自己，hold住我们的团结和热情，跟菲星一起迈向更远的未来！